Technicien(ne) territorial(e) chargé(e) de la gestion du domaine public fluvial de l’Isère à l’amont de Grenoble et de la gestion foncière

Type de poste
emploi
Nom de la structure (N° de département)
SYMBHI (38)
Localisation du poste
- Auvergne-Rhône-Alpes
Personne à contacter
- Modalités de candidature :
- Date limite de dépôt des candidatures : 29/05/2023 à 17h00.
- Candidature (Lettre de motivation + CV) à adresser à l’intention du Directeur du SYMBHI par voie électronique exclusivement à la double adresse suivante : contact@symbhi.fr et damien.kuss@symbhi.fr
Email
damien.kuss@symbhi.fr
Date limite de candidature

Le poste objet de cette offre est affecté au Pôle Ouvrages. Ce Pôle, qui comprend actuellement 10 personnes, assure 4 missions principales : (1) Surveillance et suivi réglementaire des systèmes d’endiguement ; (2) Travaux d’entretien de la végétation et travaux de génie civil (confortement de digues, réparations) ; (3) Etudes : études de dangers de systèmes d’endiguement, essais géotechniques, suivi bathymétrique des lits ; (4) Maitrise du domaine public SYMBHI (digues et domaine public fluvial) avec gestion des occupations du domaine (autorisations d’occupation temporaire, baux de pêche et de chasse) et régularisation de la maitrise foncière.

Missions et activités liées au poste

Au sein du Pôle Ouvrages le (la) technicien(ne) territorial(e) recruté aura à sa charge les missions suivantes :

  1. Pilote la gestion du domaine public fluvial de l’Isère l’amont de Grenoble
  • Est responsable de l’intégrité du DPF transféré au SYMBHI ;
  • Inventorie l’ensemble des occupations du domaine public ;
  • Rédige les occupations d’autorisation temporaires du domaine public ;
  • Gère les encombrants, les embâcles et la végétation du lit.
  • Prend à sa charge les relations avec l’ensemble des occupants du domaine public ;
  • Met en place et gère une base de données cartographiques des occupations du domaine ;
  • Gère les limites du domaine public avec mise en place si besoin des procédures réglementaires de délimitation du domaine ;
  • Etablit les baux de pêche et de chasse ;
  • Pilote en lien avec le service administratif le suivi financier des occupations du domaine ;
  • Assure le suivi des DT-DICT au sein du DPF ;
  • Gère les contentieux et les infractions.
  1. Pilote le suivi des procédures de maitrise foncière (DUP, SUP, acquisitions amiables) dans le cadre de la régularisation des systèmes d’endiguement et des projets du syndicat. Ces projets sont gérés par les unités territoriales avec qui le (la) technicien(ne) travaillera en étroite collaboration.
  • Etablit la stratégie foncière du syndicat ;
  • Veille à l’intégrité du patrimoine foncier du syndicat ;
  • Recrute et coordonne les prestataires chargés de la mise en œuvre des procédures de maitrise foncière et des négociations à l’amiable ;
  • Organise l’information et la concertation publique nécessaire avec les propriétaires et les élus des communes concernées ;
  • S’assure de l’avancement des dossiers en lien avec les prestataires ;
  • Effectue le lien avec le service informatique pour la mise à jour d’une base de données géographique « maitrise foncière » ;

Le (la) technicien(ne) sera l’interlocuteur du Pôle Ouvrages pour l’ensemble des sollicitations externes liées à la gestion du DPF.

 

Profil - compétences requises

  • Bac +2 minimum dans le domaine de la gestion et l’aménagement de milieux aquatiques, de l’hydraulique fluviale.
  • Une première expérience dans les domaines correspondants au poste est souhaitée
  • Compétences techniques : le poste objet de la présente offre est un poste généraliste nécessitant un bon niveau de culture technique, notamment sur les points suivants :
  • Connaissances techniques relatives à la gestion des milieux aquatiques et à la protection contre les inondations ;
  • Connaissance du cadre réglementaire concernant la gestion des occupations du domaine public des collectivités, la gestion des systèmes d’endiguement, les procédures de maitrise foncière ;
  • Géomatique / SIG : réalisation d’analyses spatiales, organisation des données, production de cartes.
  • Savoir-être / Savoir-faire : au-delà de ses compétences techniques, le candidat devra être doté d’un sens relationnel aigu pour la conduite de réunions et les prises de contacts avec l’ensemble de ses interlocuteurs : occupants du DPF, prestataire(s) chargés des opérations de régularisation foncière, collègues du SYMBHI. Il est également attendu du candidat les qualités suivantes : autonomie, rigueur, curiosité intellectuelle, esprit de synthèse.
  • Maîtrise de l'outil informatique : word, excel, power-point, SIG (QGIS).
  • Permis B obligatoire.

Conditions du poste

  • Poste de catégorie B technique - Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
  • Rémunération :
  • Selon profil et expérience, sur la base de la grille indiciaire de la fonction publique du cadre d’emploi des techniciens territoriaux + Régime indemnitaire
  • Participation employeur : Titres restaurants, chèques vacances, mutuelle santé et prévoyance
  • Poste basé à Grenoble puis Saint-Martin-d'Hères. Déplacements réguliers (Siège du SYMBHI, systèmes d’endiguements gérés par le Pôle Ouvrages).
  • Organisation du temps de travail : poste à temps complet (40 H/semaine, 31 jours de congés et 21 RTT/an) ; possibilité de télétravail.