Technicien(ne) de rivières

Type de poste
emploi
Nom de la structure (N° de département)
Syndicat isérois des rivières Rhône aval - SIRRA (38)
Localisation du poste
- Auvergne-Rhône-Alpes
Personne à contacter
contact@sirra.fr
Date limite de candidature

Le SIRRA, qui s’étend sur 121 communes du département de l’Isère (secteur plaines et collines) pour 1600 km² environ, a pour objectif général de concourir à la gestion des milieux aquatiques et à la prévention des inondations en maitrisant les enjeux écologiques, de qualité et de quantité de la ressource, à l’échelle de 4 des sous bassins versants du Rhône. Le SIRRA est compétent pour le grand cycle de l’eau (Compétence GEMAPI obligatoire et compétences optionnelles).

Le SIRRA regroupe une équipe de 18 agents, organisés en 2 pôles techniques : pôle programmation/ animation et pôle aménagement ouvrage et entretien auquel le poste de technicien de rivière est rattaché.

Le pôle comprend 6 personnes dont le responsable du pôle et un autre technicien de rivière qui couvre un secteur géographique différent. Le technicien de rivière aura sous sa surveillance le bassin versant Sanne/Dolon (élaboration d’un PAPI en cours) et celui secteur Bièvre Liers Valloire (SAGE approuvé et contrat de bassin agence de l’eau validé).

Pour des questions de proximité d’intervention le poste est basé à l’antenne de Beaurepaire avec les chargés de mission du SAGE et du contrat de rivière BLV. Des allers retours fréquents sont à prévoir avec le siège du SIRRA basé à Saint Jean de Bournay. Dans un premier temps, afin de se familiariser avec le reste de l’équipe du SIRRA et les méthodes et approches du Syndicat, le (la) technicien(ne) de rivière sera présent(e) plusieurs jours dans la semaine au siège du Syndicat, à Saint-Jean-de-Bournay.

Objectifs et missions

Sous l'autorité du Président et du responsable de pôle aménagement, le (la) technicien(ne) de rivières aura pour missions principales :

 

* Assurer le suivi et l’entretien des ouvrages

Être l’interface entre le terrain et le Syndicat (post-crue, veille environnementale, …)

  • Assurer la surveillance et l’entretien des ouvrages, des systèmes d’endiguements, des réseaux de mesures et le suivi des cours d’eau
  • Assurer une surveillance en cas de crue sur le territoire (déplacement terrain, propositions d’interventions d’urgence, suivi post crues…)
  • Apporter une expertise et proposer des solutions aux élus locaux/riverains en matière de gestion de rivières et de lutte contre les inondations (visites de terrain, rédaction de diagnostics…)

 

* Piloter des projets de restauration de la continuité écologique, hydromorphologiques et de prevention des inondations

Sur la base des fiches actions du contrat de bassin ou du contrat vert et bleu notamment

  • Assurer la maîtrise d’ouvrage d’opérations et le suivi des travaux en élaborant les démarches réglementaires, administratives et techniques nécessaires à la passation des marchés d’études ou travaux (Dossier loi sur l’eau, Dossier de consultations des entreprises, …)
  • Piloter des marchés d’études et de maitrise d’œuvre
  • Suivi et pilotage des chantiers jusqu’à réception des travaux
  • Assurer occasionnellement la maîtrise d’œuvre de petits travaux
  • Elaboration et suivi des demandes de subventions
  • Suivre et apporter une expertise technique sur des études et travaux de gestion des eaux pluviales ou ouvrages d’art en lien avec notre compétence ruissellement (coulées de boues, bassins d’infiltration)
  • Organisation des comités de pilotage de projet locaux
  • Rédaction de notes synthétiques, compte rendu et de support de présentation de réunion (commissions, instances de gouvernances, …)

* Mettre en œuvre un programme pluriannuel de gestion de la végétation/sediments

  • Suivi et réalisation du plan d’entretien de la végétation (DIG en cours), de transport solide (curage...) et de lutte contre les espèces invasives : programmation, dossiers règlementaires, maitrise d’œuvre, suivi de chantiers, animation…
  • Expertise et proposition de solutions techniques en matière de gestion intégrée des cours d’eau et de requalification de berges
  • Sensibiliser et informer les élus locaux, usagers et riverains
  • Encadrer le cas échéant un apprenti/stagiaire

 

Expérience, compétences techniques et pratiques requises :

  • Bonnes connaissances de gestion des milieux aquatiques et fonctionnement des cours d’eau
  • Compétences en hydraulique, hydromorphologie et écologie
  • Connaissance et maîtrise des différentes techniques d’entretien et de restauration des cours d’eau
  • Bonne connaissance du cadre réglementaire : droit de l’eau et procédures administratives liées à la réalisation de travaux en rivières (procédure de déclaration/autorisation, DIG…)
  • Connaissance des procédures de marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Pratique courante des outils informatiques de bureautique (Excel, Word, PowerPoint) et cartographique. Bonne maîtrise du SIG sous QGis

Profil

  • Expérience souhaitée sur un poste similaire (maîtrise d’ouvrage et travaux en cours d’eau)
  • Formation Bac +2 minimum avec spécialisation dans le domaine de l'eau et de la protection de l'environnement
  • Permis B indispensable, déplacement fréquent sur le bassin versant

Qualités requises :

  • De bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
  • Fortes qualités relationnelles (contacts réguliers avec élus, riverains, entreprises, partenaires) : être bon communicant, avoir le sens de l’écoute et être pédagogue
  • Animation et gestion de réunions
  • Avoir le goût des responsabilités de terrain, être force de proposition, savoir gérer les situations de stress
  • Sens du travail en équipe
  • Capacité à travailler en autonomie, sens de l’organisation, esprit d’initiative, rigueur, polyvalence, disponibilité

Conditions

Poste basé à l’antenne du SIRRA à Beaurepaire (38270).

Déplacements fréquents sur le territoire.

Salaire selon barème de la fonction publique territoriale : Cat. B, cadre d’emploi des techniciens territoriaux

Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels.

Candidature

Date limite de réception des candidatures le 10 janvier 2021.

Poste à pourvoir idéalement pour le 1 mars 2021.

Pour information, les entretiens de recrutement sont prévus le mardi 26 janvier 2021.

 

Envoyer CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président, de préférence par mail à : contact@sirra.fr

 

Ou par courrier à :           Monsieur le Président

SIRRA

366, Rue Stéphane Hessel

ZA des Basses Echarrières

38440 ST JEAN DE BOURNAY