Technicien Assainissement Non Collectif

Présentation de la structure

Le SMAAVO a été créé au 1er mars 2018 pour exercer les compétences :

• Gestion de l’eau et des milieux aquatiques
• Lutte contre l’érosion et le ruissellement
• Assainissement collectif (transport) et non collectif

Le périmètre d’activité du syndicat est le bassin versant de l’Ozon qui regroupe 12 communes, 3 communautés de communes et la Métropole de Lyon.

Description du poste

Au sein d’une structure composée de 6 agents (1 assistante de gestion administrative, 1 ingénieure assainissement, 1 chargé d’opération GEMA, 1 chargée de mission PI et 1 directrice), le technicien non collectif est en charge de l’ensemble des missions liées au service d’assainissement non collectif (60% ETP) et en appui de l’ingénieur assainissement.

Missions et activités afférentes au poste

1/ Volet administratif :

1. Préparation de notes, rapports ou tous supports techniques pour la direction en vue d’assister la gouvernance dans les instances politiques
2. Participation à la préparation/exécution budgétaire, avec l’appui de la direction:
   1. Élaborer un budget prévisionnel et réaliser des simulations
   2. Assurer le suivi des facturations 
3. Référent et instructeur auprès des services d’urbanisme des EPCI membres sur les volets ASSAINISSEMENT (certificats d’urbanisme, permis de construire, déclaration préalable, permis d’aménager)
4. Assurer le suivi auprès des différents services et partenaires
5. Inclure les informations dans la base SIG

2/ Volet technique

1. ANC

Instruire et contrôler les dossiers :

• Assurer le fonctionnement du SPANC
• Suivre la réalisation des diagnostics initiaux d’assainissement non collectif
  • Contrôle de Conception et d'implantation des installations neuves
  • Contrôle de réalisation des travaux
  • Diagnostic de fonctionnement des installations existantes à la demande de la Collectivité
    • Premier contrôle et vérification du fonctionnement et de l’entretien
    • Vérification du fonctionnement et de l’entretien (contrôle périodique des installations qui ont déjà été contrôlées précédemment par le SPANC)
• Diagnostic - Etat des lieux lors de vente
• Vérification de l’exécution des travaux prescrits par le SPANC à la suite d’un contrôle
• - assurer le suivi des contrôles :
  • Vérification des contrôles déjà effectués
  •  Relances courrier et téléphone
  • Application des pénalités

Informer et sensibiliser les usagers :

• Apporter un appui technique et administratif aux usagers pour l’élaboration et la mise en place des projets d’assainissement non collectif
• Rédiger des recommandations et des réponses aux réclamations
•  Sensibiliser le public aux problématiques de l’assainissement vis-à-vis de la réglementation
• Développer des dispositifs de concertation avec le public

Poste pouvant évoluer vers un poste mixte ANC / Assainissement collectif en 2026.

Compétences requises / profil recherché

Formation

Formation supérieure dans le domaine de l’assainissement, de l’hydraulique (bac+2 minimum)

Expérience similaire : 1 an minimum

Connaissances

• Solides connaissances techniques et réglementaires dans le domaine de l'eau et de l'assainissement
• Bonnes connaissances en finances publiques et marchés publics
• Connaissances souhaitées de l'environnement juridique et organisationnel des collectivités publiques locales
• Maîtrise des outils de bureautique (Excel, Word, Messagerie, Internet)
• Maitrise impérative SIG (type QGIS, Xmap)
• La maîtrise de l'utilisation d'un logiciel de dessin (type Autocad) serait un plus.

Capacités liées à l’emploi

• Disponibilité et sens du service public,
• Adaptabilité
• Travail concerté
• Dynamisme, esprit d’initiative, rigueur et autonomie
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Qualités relationnelles, sens du dialogue et de concertation indispensables
• Capacité d’organisation, de planification et de communication autour de ses missions
• Montage de projets (organisation, planification, marché)

Conditions du poste

contrat de droit public de 12 mois renouvelable

Poste à temps complet (35h)

Déplacements à prévoir pour réunions extérieures, visites de chantier et de terrain.

Télétravail possible selon accord avec la Directrice

Permis B obligatoire