Stage - Mise en place d’une stratégie de gestion des haies sur le bassin versant de la Coise

En 2021 la candidature du SIMA Coise a été retenue par l’Agence de l’Eau Loire Bretagne pour déployer sur son territoire le dispositif de Paiements pour Services Environnementaux (PSE). Celui-ci permet, sur une période de 5 ans, de rémunérer les services environnementaux rendus par les agriculteurs. Composé de deux volets, il accompagne les exploitants dans l’évolution des systèmes d’exploitation et sur un volet biodiversité axé sur la gestion des haies.

Objectif pour le SIMA COISE

Déployer le volet biodiversité du PSE auprès des 43 agriculteurs engagés et étendre la gestion durable des haies auprès des communes pour optimiser la gestion du bocage à l’échelle du territoire et non plus seulement des exploitations agricoles.

Missions du stagiaire

• Déploiement du Label Haie sur les exploitations agricoles engagées en PSE :
  • Réalisation de Plans de Gestion Durable des Haies (PGDH) :
    • Formation interne
    • Travail de terrain
    • Réalisation du compte rendu avec l’application (dont cartographie)
    • Rendu du PGDH à l’agriculteur : échange autour d’un plan d’intervention sur ses haies en place
  • Mise à jour de l’outil de suivi du PSE suite aux PGDH réalisés
  • Suivi et participation aux actions autour de la haie : formations, projets de plantation…
• Développement d’une stratégie visant à accompagner les communes du bassin versant à gérer durablement leurs haies :
  • Etude des différents axes d’approche possibles : enquête, recensement terrain, communes pilotes, outils/plan de communication…
  • Définition d’une stratégie et d’un plan d’actions
  • Initiation d’actions issues de la stratégie retenue

     

  • Profil recherché

  • Étudiant bac+ 5 – Ingénieur agronome, Formation/spécialisation en agroforesterie, ou génie de l’environnement, Master (agrosciences, environnement, territoires, paysage, forêt…)

    Toute autre formation du même niveau dans le domaine de l’aménagement du paysage.

    Permis B indispensable

    Compétences requises

    Maîtrise des outils informatiques

    Bonne maîtrise du SIG (QGIS)

    Qualités personnelles

    Appétence pour le travail de terrain et le contact avec les agriculteurs

    Esprit critique, capacité d’analyse et de synthèse

    Rigueur, autonomie, capacité à prendre des initiatives, force de propositions

    Qualités rédactionnelles et capacités d’organisation

    Sens du travail en équipe et du partenariat

    Conditions de travail

    Stage de 5 à 6 mois, démarrage mars/avril 2022

    Rémunération : Indemnisation légale + prise en charge des frais de déplacement dans le cadre des missions.