Chargé(e) de mission coordination des contrôles

Type de poste
emploi
Nom de la structure (N° de département)
DDT de la Loire (42)
Localisation du poste
- Auvergne-Rhône-Alpes
Personne à contacter
Claire-Lise Oudin, responsable du service, claire-lise.oudin@loire.gouv.fr
Gautier Llexa, adjoint au chef de service : gautier.llexa@loire.gouv.fr
Email
benjamin.couland@loire.gouv.fr
Date limite de candidature

Type de contrat : CDD 3 ans

Date d'entrée : 01/01/2024

Contexte professionnel :

La DDT de la Loire met en œuvre dans le département les politiques relatives à la promotion du développement durable, au développement et à l’équilibre des territoires urbains et ruraux.

Le service Eau et Environnement compte environ 30 agents, répartis dans différents poles thématiques : pollution et eau potable, police de l’eau, nature forêt cadre de vie ainsi qu’une mission transversale en charge du portage de la transition énergétique et assurant la coordinations des avis et contrôles en environnement.

Il met en œuvre les politiques de l’État pour la gestion et la protection des ressources et du patrimoine naturel, et pour le développement durable, et assure l’instruction et le contrôle d’application des réglementations afférentes.

Sous l'autorité du responsable de la mission, le chargé de mission assure la coordination des contrôles environnementaux. Il rend compte régulièrement à son responsable de cellule

 

Missions :

Vous participez au pilotage de la coordination des polices de l’environnement

- en préparant le programme de contrôle selon la stratégie nationale de contrôle et en réalisant des points d’étapes de réalisation des contrôles trimestriels et annuels ;

- en mettant en oeuvre les suites données aux contrôles ; collecte des données des administrations, des établissements ; préparation des transmissions aux procureurs. En préparant des points d’étapes trimestriels et annuels

- en participant à la préparation et à l’animation de la Mission Interservices de l’eau et de la nature.

- en participant aux échanges avec le procureur dans le cadre de la préparation des comités opérationnels de lutte contre la délinquance environnementale

    - en collectant les données et en réalisant le bilan d’activités de la MISEN (Mission Interservices de l’eau et de la nature) à l’aide de l’application LIME SURVEY

    - en administrant les données des logiciels permettant de suivre les informations relatives aux contrôles

     

      Liaison hiérarchique:

       

      Positionnement dans la structure :

      Placé sous l’autorité hiérarchique directe du responsable de la mission, le chargé de mission est amené à travailler avec les agents du service : eau, nature, forêt

       

      Management :

      Pas de management. Appui ponctuel éventuel de vacataire ou stagiaire.

       

      Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :

      En interne du service, en interface avec de nombreux agents du service.

      Nombreux contacts avec les agents de l’office français de la biodiversité et administrations (DREAL, DDPP…)
       

      Compétences :

      Connaissance des procédures, de la législation et de la réglementation eau et nature

      Maîtrise des outils informatiques et de communication : Open office, logiciels métiers

      Connaissance des institutions et des acteurs

       

      Compétences transversales

      Organisation et rigueur dans le travail

       

      Compétences relationnelles

      Qualité relationnelle avec les usagers et les partenaires,

      Capacité d’adaptation,

      Autonomie

      Travail en équipe

       

       

        Conditions :

         

        • Le poste est situé à Saint-Étienne, au cœur d’une agglomération urbaine d’environ 400 000 habitants et d’un département de 760 000 habitants.

        • Horaires variables selon les modalités définies par le règlement intérieur.

        • Transports en commun accessibles à proximité (tramway, bus, gare SNCF à 5 mn)

        • Restaurant inter-administratif situé dans le bâtiment ;

        • Véhicules de service en pool ;

        • Parking pour vélo personnel sécurisé situé dans le bâtiment ;

        • Déplacements éventuels à l’intérieur du département/de la région

        • Télétravail possible

        + d'infos : https://www.recrutement.developpement-durable.gouv.fr/offre-de-emploi/e…