Chargé(e) de mission CDI

Le Conservatoire d’espaces naturels Rhône-Alpes œuvre, depuis plus de 30 ans, pour la préservation du patrimoine naturel.

Au cœur des territoires, il recherche la mobilisation et l’implication volontaire de tous les acteurs : propriétaires, collectivités, usagers dont les forestiers, agriculteurs, associations environnementales, de chasse, de pêche, …
Dans un esprit d’ouverture et de dialogue, il fait émerger des projets allant dans le sens d’une meilleure prise en compte du patrimoine. Fort d'une équipe de plus de 50 professionnels spécialisés, il anime de manière globale des programmes visant à :

• Dialoguer et agir pour préserver des sites naturels à haute valeur écologique.
• Accompagner les collectivités et les acteurs économiques dans leurs volontés d’intégration du patrimoine naturel.
• Favoriser les échanges et les savoir-faire techniques et scientifiques.

L'antenne Sud du CEN intervient sur les départements de l'Ardèche et de la Drôme. Son action se nourrit des spécificités du territoire et de son exceptionnelle diversité. Des montagnes sauvages et son réseau de tourbières dans les Cévennes ardéchoises jusqu’aux ambiances plus méridionales avec les 4 espèces de vautours d’Europe, installés dans les Baronnies provençales. Des territoires plus touristiques où les rivières méditerranéennes (Ardèche, Baume, Drobie, Chassezac, Drôme, …) regorgent d’espèces remarquables. L’équipe porte à ce titre le plan national d’actions d’une espèce menacée à l’échelle mondiale : l’Apron du Rhône. Des opérations importantes de restauration des marges alluviales du fleuve Rhône démarrent également.

Aujourd’hui nous souhaitons renforcer la structuration de notre équipe et avons besoin de personnes expertes techniquement et ouvertes aux dialogues avec les acteurs locaux pour préserver encore plus ce patrimoine naturel exceptionnel et faire de la nature, un atout pour l’avenir de ces territoires.

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe qui partage des valeurs communes autour d'un projet associatif, tout en inscrivant son fonctionnement dans une démarche de qualité de vie au travail. Pour accompagner ce changement, de nouveaux bureaux spacieux et fonctionnels sont en cours de restauration, à 20 mn d’Aubenas.
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Les missions :

Sous l’autorité du Coordinateur d’antenne, la personne assure les missions suivantes :

• Rédiger des plans de gestion dans un esprit de concertation et de co-construction avec les acteurs locaux.
  • Réalisation de diagnostics, évaluation, définition des objectifs et programme d’actions pluriannuel, suivis avec chiffrage et calendrier.

• Mettre en œuvre les programmes annuels des plans de gestion.
  • Réalisation et analyse de suivis et inventaires en fonction des compétences, suivis techniques des partenaires et prestataires, participation active aux comités de pilotage, échange technique avec l’équipe travaux pour la bonne mise en œuvre de la gestion.
  • Concevoir des projets de restauration écologique.

• Contacter et échanger avec les acteurs locaux (propriétaires, agriculteurs, associations de chasse, …).
  • Connaissance du fonctionnement des acteurs ruraux.
  • Animer des réunions techniques, dialoguer et communiquer auprès des différents publics.

Pour chaque projet, les missions sont réalisées au sein d'une équipe projet constituée et avec l'appui de modules d’expertises (Exemple : agro environnement, foncier, expertises écologiques et fonctionnelles, …).

Le profil recherché :

• Connaissance du fonctionnement des écosystèmes et capacité à proposer des modes de gestion.
• Expertise notamment dans la restauration de zones humides. Compétences bienvenues dans les domaines hydrologie et pédologie.
• Aptitude à réaliser des relevés de végétation et à interpréter les dynamiques de végétation.
• Expérience requise autour de l’élaboration de documents de gestion.
• Capacité à faire de la recherche bibliographique.
• Esprit de synthèse, capacités rédactionnelles, rigueur scientifique et capacité de traduction d’informations scientifiques.

• Autonomie et bon relationnel au sein d’une équipe ou avec les partenaires.
• Capacité d’organisation et aptitude à gérer les priorités.
• Connaissance du logiciel QGis.

Savoir-être :

• Bienveillance et sens de l’écoute et du dialogue.
• Souplesse et capacité d’adaptation.
• Cohérence et rigueur.
• Capacité à gérer le stress.

Savoir-faire :

• Spécialités dans le domaine de l’expertise écologique.
• Organisation du travail.
• Technique de concertation, communication, négociation.
• Habitude du travail en équipe.
• Rédiger des documents techniques,  produire des rapports d’activités et outils de reporting (base de données)

Conditions :

• Emploi non cadre en CDI.
• Rémunération de base : groupe D de la convention collective nationale des métiers de l’éducation, de la culture, des loisirs et de l’animation agissant pour l’utilité sociale et environnementale, au service des territoires (ÉCLAT) :

Base salariale selon expérience et profil de 1896 à 2054 € brut. Ajout de points supplémentaires pour reprise d’ancienneté pour des missions similaires.

• Expérience minimum de 5 à 10 ans dans l’expertise écologique, la gestion de sites.
• Temps de travail hebdomadaire sur une base de 39 heures donnant lieu à 2 jours de RTT par mois. (Equivalence 48 jours de congés par an).

• Poste basé en Ardèche (Bureau actuellement à Voguë mais déménagement prévu au 1er semestre 2022 à Villeneuve de Berg). Nécessite des déplacements en Ardèche et en Drôme.

• Tickets restaurant – Chèques cadeaux.
• Possibilité de bénéficier d’une prévoyance et complémentaire santé.
• Véhicules de services à disponibilité - Remboursement des frais de déplacements professionnels.

Permis B obligatoire et véhicule personnel.

Calendrier :

• Date limite de réception des candidatures : Mardi 2 novembre 2021 à 9h.
• Information par mail des candidats sélectionnés pour un entretien : Au plus tard mercredi 3 novembre 2021.
• Entretien des candidats : Mardi 9 novembre 2021 en présentiel au siège du CEN à Vourles (69).
• Début envisagé de la mission : Novembre - décembre 2021.