Chargé-e d’études, spécialisé-e flore - habitats naturels

Type de poste
emploi
Nom de la structure (N° de département)
CEN Allier (03)
Localisation du poste
- Auvergne-Rhône-Alpes
Personne à contacter
Candidature (lettre de motivation, CV) à adresser avant le 26 février 2021 à Madame la Présidente
à l’adresse mail : conservatoire.allier@espaces-naturels.fr
(Indiquer « recrutement chargé.e d’études spécialisé.e flore - habitats naturels » dans l’objet)
Renseignements auprès d’Estelle COURNEZ, directrice du CEN Allier.
Date limite de candidature

Structure

Membre du réseau national des Conservatoires d’espaces naturels, le CEN Allier est une association dont l’objectif est la connaissance, la préservation, la gestion et la valorisation du patrimoine naturel remarquable du département de l’Allier et territoires limitrophes. Son action en faveur de la biodiversité est basée sur une démarche contractuelle avec les propriétaires, usagers de sites, collectivités et services de l’Etat, qui lui permet de gérer un réseau d’une centaine de sites naturels majeurs du département (bords d’Allier, Loire, zones humides, coteaux calcaires, étangs, mares, landes …). Par ailleurs, il met en oeuvre des actions dans le cadre des politiques publiques Natura 2000, Espaces Naturels Sensibles et Réserve Naturelle Régionale, Plan d’Actions en faveur des espèces menacées ou encore dans le cadre de la mise en oeuvre de mesures compensatoires.
L’association regroupe près de 200 adhérents, est partenaire d’une centaine de collectivités et emploie 14 salariés.

Missions

Sous l'autorité du responsable de pôle et de la directrice, en lien avec les salariés pilotes des projets (Chargé.e de missions), le/la Chargé.e d'études aura en charge les missions suivantes sur les sites/secteurs étudiés ou gérés par le Conservatoire :

Missions principales d’étude et de suivi :

 

  • Elaboration de protocoles scientifiques adaptés aux enjeux écologiques identifiés
  • Réalisation d'études, de suivis scientifiques et naturalistes
  • Cartographie des habitats naturels (Méthodologie « CHANES » notamment…)
  • Rédaction de rapports scientifiques et de synthèse.

Participation à la gestion de site et à l’animation de territoire :

 

  • Contribution à l’élaboration et la mise en oeuvre de plans de gestion (actions de gestion, suivis et valorisation, participation à l'animation foncière, au suivi des travaux et des partenariats locaux) ;
  • Participation éventuelle aux travaux de restauration, de gestion des sites, en lien avec le technicien de gestion ;
  • Contribution à la réalisation d'actions de sensibilisation et d'information ;
  • Echanges techniques avec les acteurs du territoire et partenaires locaux.

De façon plus ponctuelle :

  • Participation au montage de nouveaux projets de préservation du patrimoine naturel
  • Participation à l'animation de la vie associative, aux actions de communication

Profil et compétences requises

 

  • Formation niveau bac +2 minimum (écologie, environnement)
  • Expérience fortement souhaitée dans des missions similaires, en particulier dans les domaines botanique et cartographie
  • Très bonnes connaissances naturalistes (à préciser dans la candidature), en particulier flore, végétations, phytosociologie
  • Bonnes connaissances des écosystèmes
  • Bonnes connaissances de la gestion des milieux naturels
  • Rigueur scientifique, capacités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
  • Bonnes connaissances et pratique des outils informatiques (bureautique, SIG, base de données)
  • Intérêt pour le travail en milieu associatif, sensibilité et conviction pour la protection de la nature indispensables (la connaissance du réseau des CEN est un plus)
  • Curiosité, sens du contact, fortes capacités relationnelles et esprit d'équipe
  • Permis de conduire et véhicule personnel indispensables

Poste

  • CDD de 12 mois, potentiel CDI suivant profil
  • Plein temps (39h hebdomadaires dont RTT) - salaire selon Convention Collective ECLAT groupe D + possibilité de reprise de l’ancienneté (selon conditions de la Convention Collective)
  • Poste basé à Châtel-de-Neuvre (03), déplacements sur le département de l’Allier
  • Poste à pourvoir rapidement, si possible à partir de fin mars 2021