Missions
Ce poste est placé sous l’autorité de la chargée de mission « inondations ». Les principales missions suivantes lui seront confiées :
-
Appui à l’animation et au suivi du PAPI et de la SLGRI
-
Assister la chargée de mission dans le suivi et l’animation du PAPI et de la SLGRI :
-
Suivi du PAPI : Renseignements des tableaux de bord et divers indicateurs (techniques, financiers et administratifs)
-
Bilans d’avancement réguliers aux élus et partenaires, notamment en CLE et commission Risques Inondation : préparation de document de synthèse, participation aux réunions de pilotage
-
Contribution à l’élaboration du futur programme PAPI
-
-
Appui à la mise en œuvre des actions du PAPI portées par l’EPTB
-
Appui des collectivités dans l’élaboration de leur Plan Communal de Sauvegarde, mise en œuvre des exercices associés et informations sur les outils de prévision hydrométéorologiques existants,
-
Réalisation pour les collectivités de cartographies opérationnelles de gestion de crise à intégrer aux PCS
-
Mise en œuvre du programme de diagnostics et travaux de réduction de la vulnérabilité des bâtis :
-
participer aux échanges et rencontres avec les élus,
-
communication auprès des bénéficiaires potentiels (envoi de courriers, boitage, porte à porte, réunions, etc.),
-
suivi administratif et financier de l’opération,
-
suivi des marchés publics pour la réalisation des diagnostics et travaux.
-
-
Appui à la capitalisation de données sur les crues (relevés de laisses, photos, recensement et collecte de données, témoignages)
-
Suivi de l’état des repères de crues et appui à la gestion de la plateforme nationale collaborative des repères de crues pour le bassin
-
Appui et participation à la mise en œuvre de la sensibilisation au risque inondation et aux bons comportements :
-
interventions auprès des scolaires,
-
interventions lors d’évènementiels à destination du grand public,
-
production de supports à destination du grand public et mise en œuvre d’une campagne d’information.
-
-
-
Appui aux collectivités sur la thématique « inondation »
-
appui technique aux différents partenaires (élus, partenaires techniques et financiers, riverains…) : réponses aux sollicitations, visites de terrain, compte-rendus, transmission de données, conseils (techniques, sur les démarches administratives et les financements), participation aux réunions…
-
contribution et participation, autant que de besoin, aux réunions de CLE, commissions, Comité et Bureau syndicaux
-
Profil du candidat
-
Expérience et formation
-
Niveau de diplôme : Bac + 2 minimum dans les domaines de la gestion des risques, de l’environnement ou de la géographie
-
Expérience appréciée (stage, projet tutoré ou 1ère expérience professionnelle) : en collectivité et/ou dans les domaines de la gestion des risques ou de la communication, notamment pédagogique
-
Permis B
-
-
Compétences techniques
-
Connaissances techniques et organisationnelles de la gestion des risques d’inondation
-
Connaissances dans les domaines de l’eau et des milieux aquatiques (hydrologie, hydraulique…)
-
Connaissance des collectivités territoriales (fonctionnement, principes administratifs et budgétaires, marchés publics, déontologie…)
-
Bonne maîtrise des outils de bureautique (pack bureautique LibreOffice), SIG (logiciel QGIS) indispensable
-
-
Savoirs être
-
Rigueur
-
Bonnes capacités d’organisation et d’adaptation, réactivité
-
Capacités d’analyse et de synthèse
-
Qualités rédactionnelles
-
Qualités relationnelles (travail en équipe, sens du contact, du dialogue et des relations humaines, notamment envers les élus et collectivités du bassin versant, discrétion)
-
Capacités de communication, de vulgarisation, de sensibilisation, aisance à l’oral
-
Autonomie et sens de l’initiative
-
Conditions d’embauche
Poste basé à Vogüé avec déplacements réguliers sur le territoire du bassin versant (permis B indispensable)
Temps complet : 35 h en moyenne hebdomadaire
Contrat de projet : CDD de 1 an renouvelable
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + tickets restaurant, CNAS
Dossier de candidature (lettre de motivation à l’attention de M. le Président de l’EPTB + CV) : à envoyer à secretariat@ardeche-eau.fr