Charte d'objectif

Anonymous (not verified)

nous réfléchissons dans le cadre de l'étude d'évaluation du contrat de rivière à l'opprtunité de mettre en place (en plus d'une 2ème CR et peut être avant un SAGE) à l'élaboration d'une charte d'objectifs
ce document qui serait co-construits avec les élus et les acteurs permettrait de définir un cadre de compétences de notre syndicat (véritable stratégie politique) et dont les thématiques pourraient être ensuite légitimement reprises (selon des priorités) dans unCR et/ou un SAGE
avez vous réalisé (ou réfléchi) sur vos BV de tels documents?

Julien Bigué (not verified)

Thu, 11/16/2006 - 10:10

Bonjour Cécile,

Nathalie Lardière du syndicat des 4 vallées du bas Dauphiné est en train de se lancer avec enthousiasme dans cette procédure suite à l’étude bilan du premier contrat de rivière.

Tu peux la contacter à partir du 29/11 au 04 74 59 73 08

A bientôt

CONTENUS ASSOCIÉS

March 2021

  • CV de Elsie Moureu (Alternance M2 Sciences de l Eau - type chargée d étude)

  • CV de Lydie Roccati (technicien de rivière en apprentissage, en alternance ou topographe-géomètre en rivière)

  • CV de Solene Degand (GEMAPI - Eaux Pluviales)

  • CV de Brice Noirot (Chargé d études en hydromorphologie / Chargé de mission rivière)

  • CV de Camille Caillon (Chargée de mission milieux aquatiques / Technicienne rivière)

  • CV de lydie roccati (technicien de rivière en apprentissage, en alternance)

  • CV de yvan foundoulis (technicien riviere)

  • CV de Aurélie Haroutiounian (Alternance en Master Eau et Littoral)

  • CV de Baptiste Errecart (Chargé de mission gestion de l'eau et milieux aquatiques ; technicien de rivière ; ingénieur territorial)

  • CV de Brice Noirot (Chargé de mission / Ingénieur d'études / technicien rivière (selon type de poste))